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    集團督查指導海通汽服公司廉政工作
    信息來源:綜合辦公室  ‖  發(fā)稿作者:李先鋒   ‖  發(fā)布時間:2013年4月24日  ‖  查看7749次  ‖  
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    423日下午,集團監(jiān)察室陸春陽主任和韋曉燕副部長一行蒞臨汽服公司督查改進工作作風、厲行勤儉節(jié)約等規(guī)定的執(zhí)行情況。

    根據(jù)集團督查工作要求,汽服公司工會副主席趙明就本企業(yè)改進工作作風和厲行勤儉節(jié)約等規(guī)定的執(zhí)行情況進行總結匯報。并重點介紹了公司改進工作作風和厲行勤儉節(jié)約的具體工作舉措:一是公司黨委從加強領導干部作風建設、深入推進反腐倡廉入手,積極組織黨員干部學習習近平總書記重要指示精神和中央八項規(guī)定要求。二是以'服務'為抓手結合'企業(yè)管理提升年'活動,認真做好服務管理工作。三是及時制定下發(fā)了連海服委(2013)9號文《關于扎實做好厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費工作的通知》和開展文明餐桌活動實施意見,并從強化各項財務管理制度入手,嚴控行政費用支出。四是組織開展了環(huán)境綜合大整頓活動,努力提高企業(yè)整體服務形象。五是嚴控制基建項目的管理、加強公車管理、嚴禁公車私用、嚴格控制會議規(guī)模和規(guī)格。特別是員工食堂啟用后,公務接待無特殊情況均安排在職工食堂,方便員工同時也有效控制了業(yè)務招待費用。六是嚴格按照程序推進重大項目的落實,領導干部簽訂重大項目目標責任書。

    在聽取匯報、現(xiàn)場檢查相關工作臺帳后,陸主任一行在肯定汽服公司成績同時,也指出汽服公司要從改進干部考察工作入手,努力提高識人用人水平,保證按程序聘用干部人員。黨建工作要進一步建立健全基本臺賬,把工作細化,責任量化,有序推進企業(yè)改進工作作風和厲行勤儉節(jié)約等工作的開展。

    針對陸主任提出的工作要求,黨委書記劉元祥表示,汽服公司將正視企業(yè)發(fā)展中存在的問題和不足,認真按照落實專人整改完善,確保企業(yè)工作作風不斷提升,使勤儉節(jié)約意識在企業(yè)內蔚然成風。

                  
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