5月24日下午,汽服公司組織召開2022年意識形態(tài)工作專題研判會,會議由公司紀(jì)委書記寧宇主持,公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部共40余人參加了會議。
會上,集中學(xué)習(xí)了《習(xí)近平總書記關(guān)于提升新時代意識形態(tài)工作能力的方法論探析》,并對公司當(dāng)前和下一階段意識形態(tài)領(lǐng)域的工作進(jìn)行了研判和部署。
會議強(qiáng)調(diào),要始終堅持把意識形態(tài)工作作為一項極端重要的工作常抓不懈,抓在日常。一要強(qiáng)化理論武裝,提高政治站位。繼續(xù)堅持用習(xí)近平中國特色社會主義思想武裝頭腦,推動黨史學(xué)習(xí)教育常態(tài)化長效化,不斷深化理論學(xué)習(xí)效果;二要落實工作責(zé)任,守好意識形態(tài)陣地。落實好意識形態(tài)工作責(zé)任制,牢固樹立底線思維,管理好、運(yùn)用好新媒體平臺;三要加強(qiáng)隊伍建設(shè),提升工作戰(zhàn)斗力。夯實基層黨建,發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,進(jìn)一步提高工作隊伍在意識形態(tài)領(lǐng)域輿情預(yù)判、分析、處理等能力。