2021年，面對(duì)依舊形勢(shì)嚴(yán)峻的肺炎疫情，蘇港檢測(cè)站提高政治站位，認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)和汽服公司關(guān)于疫情防控的各項(xiàng)工作部署，及時(shí)召開專題會(huì)議，繼續(xù)采用疫情防控手段，層層落實(shí)防控責(zé)任，全方位開展疫情防控工作，確保職工生命安全和身體健康。

當(dāng)好疫情防控“服務(wù)員”。 一是組建以班子成員為隊(duì)員的“黨員先鋒隊(duì)”，認(rèn)真做好檢測(cè)站疫情24小時(shí)值班值守、消殺及記錄等工作；二是落實(shí)體溫檢測(cè)制度。廠區(qū)實(shí)行全封閉管理，明確唯一廠門為進(jìn)出廠區(qū)通道，增設(shè)門卡檢查崗位，由辦公室人員輪流負(fù)責(zé)值守并進(jìn)行體溫檢測(cè)及登記，對(duì)出現(xiàn)乏力、發(fā)熱、干咳等癥狀，在留觀室做好隔離，并上報(bào)汽服公司；三是做好辦公場(chǎng)所消殺和防疫物資儲(chǔ)備管理。明確專人對(duì)辦公場(chǎng)所進(jìn)行每天兩次的全面衛(wèi)生消毒，重點(diǎn)區(qū)域重點(diǎn)消殺，做好通風(fēng)。同時(shí)根據(jù)職工數(shù)量，儲(chǔ)備好醫(yī)用口罩、測(cè)溫計(jì)、消毒水、防護(hù)服等主要防疫物資，相關(guān)物資儲(chǔ)備不少于14天；四是加強(qiáng)人員防護(hù)管理。開通企業(yè)微信APP健康上報(bào)功能，做好職工每日在線“健康打卡”，及時(shí)收集職工健康信息，全面了解職工的健康狀況和出行情況，同時(shí)要求職工一律佩帶口罩上班，非工作需要，部門與部門之間盡可能減少接觸，不亂串崗位，不擅離崗位，從自身做起加強(qiáng)疫情防控。

當(dāng)好疫情防控“宣傳員”。辦公室通過網(wǎng)站、微信公眾號(hào)、微信群、顯示屏等多種途徑，廣泛宣傳上級(jí)防控要求，督促員工嚴(yán)格按照要求做好自我防護(hù)，如遇突發(fā)情況第一時(shí)間上報(bào)公司。同時(shí)加大對(duì)疫情防控典型做法、典型人物的宣傳力度，凝聚打贏疫情戰(zhàn)役的強(qiáng)大合力。

疫情當(dāng)前，務(wù)須實(shí)干。汽車檢測(cè)事業(yè)部全體職工將在各自的崗位上，盡心盡責(zé)盡力，為打贏疫情戰(zhàn)役貢獻(xiàn)自己的微薄之力。